Mitarbeiterfluktuation ist einer der größten Herausforderungen, denen sich HR-Managerinnen und -Manager in diesen Zeiten stellen müssen. Die Gründe dafür bleiben jedoch meist unentdeckt, da die Fehler häufig im Management gesucht werden. Dabei spielen oft andere Faktoren eine Rolle.

Erfahren Sie im folgenden Beitrag, welche wesentlichen Ursachen hinter Fluktuation stecken und wie Sie diese angehen können. Hier geht es zum F.A.Z.-Personaljournal. Unseren Artikel finden Sie auf Seite 24.